দেশের অন্যতম ফার্নিচার ও লাইফস্টাইল ব্র্যান্ড ইশো লিমিটেডে (ISHO Limited) মানবসম্পদ বিভাগে জনবল নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে। প্রতিষ্ঠানটি লিড–হিউম্যান রিসোর্সেস পদে একজন অভিজ্ঞ কর্মী নিয়োগ দেবে। আগ্রহী যোগ্য প্রার্থীরা আগামী ১৫ ডিসেম্বর ২০২৬ পর্যন্ত আবেদন করতে পারবেন।১৫ নভেম্বর ২০২৬ তারিখে প্রকাশিত এ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে আবেদনকারীদের মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনায় দীর্ঘ অভিজ্ঞতা চাওয়া হয়েছে। নির্বাচিত প্রার্থীকে প্রতিষ্ঠানের এইচআর কার্যক্রম পরিচালনা এবং সাংগঠনিক উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ দায়িত্ব পালন করতে হবে।
| বিষয় | বিবরণ |
|---|---|
| প্রতিষ্ঠানের নাম | ISHO Limited |
| পদের নাম | Lead – Human Resources |
| পদসংখ্যা | ১টি |
| চাকরির ধরন | ফুলটাইম |
| কর্মস্থল | ঢাকা |
| শিক্ষাগত যোগ্যতা | HRM-এ MBA |
| অভিজ্ঞতা | কমপক্ষে ১০ বছর |
| বয়স | কমপক্ষে ৩৫ বছর |
| বেতন | আলোচনা সাপেক্ষে |
| কর্মক্ষেত্র | অফিসভিত্তিক |
| প্রকাশের তারিখ | ১৫ নভেম্বর ২০২৬ |
| আবেদনের শেষ তারিখ | ১৫ ডিসেম্বর ২০২৬ |
শিক্ষাগত যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতা
আবেদনকারীদের মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা (Human Resource Management) বিষয়ে মাস্টার্স অব বিজনেস অ্যাডমিনিস্ট্রেশন (MBA) ডিগ্রি থাকতে হবে। সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে কমপক্ষে ১০ বছরের পেশাগত অভিজ্ঞতা প্রয়োজন।
বিশেষ করে রিটেইল স্টোর, রেস্টুরেন্ট, গ্রুপ অব কোম্পানিজ অথবা ফার্নিচার খাতে কাজের অভিজ্ঞতা থাকা প্রার্থীরা এ পদের জন্য আবেদন করতে পারবেন। প্রার্থীর বয়স কমপক্ষে ৩৫ বছর হতে হবে।
দায়িত্ব ও কাজের ক্ষেত্র
নিয়োগপ্রাপ্ত ব্যক্তিকে প্রতিষ্ঠানের সামগ্রিক মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা পরিচালনা করতে হবে। তাঁর প্রধান দায়িত্বগুলোর মধ্যে রয়েছে—
১. প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্য অনুযায়ী এইচআর নীতিমালা ও কৌশল তৈরি এবং বাস্তবায়ন।
২. কর্মী নিয়োগ, নির্বাচন ও জনবল পরিকল্পনা পরিচালনা।
৩. কর্মীদের কর্মদক্ষতা মূল্যায়ন, প্রশিক্ষণ ও পেশাগত উন্নয়ন নিশ্চিত করা।
৪. বেতন, ভাতা, সুযোগ-সুবিধা এবং পে-রোল ব্যবস্থাপনা তদারকি।
৫. কর্মীদের অভিযোগ, শৃঙ্খলাজনিত সমস্যা ও কর্মপরিবেশ উন্নয়নে প্রয়োজনীয় পদক্ষেপ নেওয়া।
৬. বাংলাদেশ শ্রম আইন ও সংশ্লিষ্ট বিধিবিধান অনুসরণ নিশ্চিত করা।
৭. কর্মীদের উপস্থিতি, ছুটি, পদোন্নতি, বদলি ও চাকরি থেকে অব্যাহতির প্রক্রিয়া পরিচালনা।
৮. প্রতিষ্ঠানের শীর্ষ ব্যবস্থাপনার সঙ্গে সমন্বয় করে সাংগঠনিক উন্নয়ন ও কর্মীদের উৎপাদনশীলতা বাড়ানো।
বেতন ও অন্যান্য সুযোগ-সুবিধা
এ পদের বেতন আলোচনা সাপেক্ষে নির্ধারণ করা হবে। নির্বাচিত প্রার্থী প্রতিষ্ঠানের নীতিমালা অনুযায়ী সপ্তাহে দুই দিন ছুটি, মোবাইল বিল এবং বছরে দুটি উৎসব বোনাস পাবেন।
আবেদন করার নিয়ম
আগ্রহী প্রার্থীদের অনলাইনে বিডিজবসের মাধ্যমে আবেদন করতে হবে। আবেদন করতে নিচের লিংকে প্রবেশ করুন।
আবেদন লিংক: https://jobs.bdjobs.com/
যোগ্য ও অভিজ্ঞ প্রার্থীদের নির্ধারিত সময়ের মধ্যে আবেদন সম্পন্ন করার পরামর্শ দেওয়া হচ্ছে। আবেদন করার আগে মূল নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির সব শর্ত ভালোভাবে দেখে নেওয়া প্রয়োজন।
