প্রিন্ট সংস্করণ চালুর প্রস্তুতির অংশ হিসেবে বিভিন্ন বিভাগে জনবল নিয়োগ দিচ্ছে দৈনিক এশিয়া পোস্ট। প্রতিষ্ঠানটি ছয়টি বিভাগে মোট ৬২ জন কর্মী নেওয়ার উদ্যোগ নিয়েছে। সাংবাদিকতা, সম্পাদনা, গ্রাফিক্স, মার্কেটিং, সার্কুলেশন ও গবেষণায় অভিজ্ঞ প্রার্থীরা আবেদন করতে পারবেন।
| বিষয় | বিস্তারিত |
|---|---|
| প্রতিষ্ঠানের নাম | দৈনিক এশিয়া পোস্ট |
| মোট নিয়োগ | ৬২ জন |
| বিভাগ | ৬টি |
| চাকরির ধরন | বেসরকারি, ফুলটাইম |
| শিক্ষাগত যোগ্যতা | স্নাতক বা স্নাতকোত্তর |
| আবেদন পদ্ধতি | অনলাইনে |
| আবেদন শুরু | ৪ নভেম্বর ২০২৬ |
| আবেদনের শেষ তারিখ | ১০ নভেম্বর ২০২৬ |
| বেতন ও সুবিধা | যোগ্যতা অনুযায়ী, ওয়েজ বোর্ড প্রযোজ্য |
বিভাগভিত্তিক পদ ও নিয়োগসংখ্যা
১. রিপোর্টিং বিভাগ
- সিনিয়র রিপোর্টার: ৫ জন
- স্টাফ রিপোর্টার: ১৫ জন
- জুনিয়র রিপোর্টার: ৫ জন
২. সম্পাদনা বিভাগ
- কপি এডিটর: ২ জন
- সিনিয়র সাব-এডিটর: ৪ জন
- সাব-এডিটর: ৭ জন
- সম্পাদনা সহকারী: ৫ জন
৩. গ্রাফিক্স বিভাগ
- হেড অব গ্রাফিক্স: ১ জন
- সিনিয়র গ্রাফিক্স ডিজাইনার/গ্রাফিক্স ডিজাইনার: ৫ জন
৪. মার্কেটিং বিভাগ
- জেনারেল ম্যানেজার, মার্কেটিং: ১ জন
- মার্কেটিং এক্সিকিউটিভ: ৫ জন
৫. সার্কুলেশন বিভাগ
- সার্কুলেশন ম্যানেজার: ১ জন
৬. গবেষণা বিভাগ
- হেড অব রিসার্চ: ১ জন
- রিসার্চ এক্সিকিউটিভ: ৫ জন
অভিজ্ঞতার শর্ত
পদ অনুযায়ী প্রার্থীদের অভিজ্ঞতার শর্ত ভিন্ন। সিনিয়র রিপোর্টার ও গবেষণা বিভাগের প্রধানের ক্ষেত্রে ৭ থেকে ১০ বছরের অভিজ্ঞতা চাওয়া হয়েছে। স্টাফ রিপোর্টার পদে ৫ থেকে ৭ বছর এবং জুনিয়র রিপোর্টার পদে ১ থেকে ২ বছরের অভিজ্ঞতা প্রয়োজন।
সম্পাদনা, গ্রাফিক্স, মার্কেটিং ও সার্কুলেশন বিভাগের পদগুলোতেও সংশ্লিষ্ট কাজে অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। তাই আবেদন করার আগে পছন্দের পদের বিস্তারিত যোগ্যতা যাচাই করা জরুরি।
আবেদন করার নিয়ম
আগ্রহী প্রার্থীদের দৈনিক এশিয়া পোস্টের অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে গিয়ে নির্ধারিত আবেদন ফরম পূরণ করতে হবে। আবেদন গ্রহণ করা হবে শুধু অনলাইনে। সরাসরি অথবা ডাকযোগে পাঠানো আবেদন বিবেচনা করা হবে না।
আবেদন লিংক: https://www.asia-post.com/
